I disse tider, hvor coronaen greber om sig, har mange igen stillet spørgsmål om, hvad man har ret til af ydelser, hvis man bliver tvunget i karantæne. Svar fra SIK er i korthed følgende:
Skal du i karantæne på grund af corona-reglerne, kan det sidestilles med fravær på grund af andre former for sygdomme.
Hvad du har krav på, afhænger af om du er månedslønnet eller timelønnet.
Månedslønnet:
- Du har krav på løn i de dage du er i karantæne.
Timelønnet:
- Du har ikke krav på løn i de dage du er i karantæne.
- Du har derimod krav på arbejdsmarkedsydelse (såfremt du opfylder betingelserne i loven om arbejdsmarkedsydelse).
- Er du offentligt ansat har du herudover krav på sygedagpenge. Er du privatansat kan du under visse betingelser få udbetalt sygedagpenge i fraværsdagene. Nærmere herom fremgår af den overenskomst du er ansat efter.
Ansøgning om arbejdsmarkedsydelse skal ske til kommunen, mens anmodning om sygedagpenge skal ske til din arbejdsgiver.
Er du i tvivl om dine rettigheder i forbindelse med karantæne på grund af corona-reglerne, kan du rette henvendelse til SIK på telefon 32 21 33, eller e-mail sik@sik.gl
► Læs også artiklen “Hvad arbejdsgiver må vide omkring corona” ved at klikke her
► Klik her for i corona-hjemmesiden at læse nærmere om de nye regler om selvtest og PCR-test